Timika, Torangbisa.com – Bupati Mimika, Johannes Rettob, meminta seluruh pejabat dan Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Mimika mengikuti sosialisasi manajemen talenta yang akan dilaksanakan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) pusat.
Arahan tersebut disampaikan Johannes saat memberikan arahan dalam apel pagi di Pusat Pemerintahan Kabupaten Mimika, Senin (9/11/2026).
Ia menjelaskan, sosialisasi tersebut dijadwalkan berlangsung pada Rabu dan akan dikoordinasikan oleh kepala badan kepegawaian daerah.
Dalam pelaksanaannya, pimpinan OPD dan pejabat eselon III diminta berkumpul di satu tempat untuk mengikuti kegiatan secara langsung. Sementara pejabat eselon IV dan ASN non-eselon lainnya akan mengikuti sosialisasi secara daring melalui Zoom.
Johannes menegaskan, sosialisasi manajemen talenta penting untuk dipahami seluruh ASN karena berkaitan dengan pengelolaan sumber daya manusia aparatur dan pengembangan karier dalam birokrasi pemerintahan.
Ia juga mengingatkan bahwa menjadi pejabat bukan sekadar mengejar jabatan atau kedudukan, tetapi harus memahami tanggung jawab dan fungsi sebagai aparatur pemerintah.
“Sekali lagi saya sudah sampaikan, kita mau jadi pejabat, bukan bos. Pejabat itu ada dalam kamus, ada tugas dan tanggung jawab yang harus dijalankan,” tegasnya.
Selain sosialisasi manajemen talenta, Johannes turut meminta agar dilakukan pendataan terhadap seluruh pejabat dan ASN yang belum mengikuti kegiatan profiling.
Ia meminta badan kepegawaian segera memastikan jumlah dan identitas pegawai yang belum mengikuti profiling sehingga proses pendataan dapat dituntaskan.
“Tolong data semua pejabat ataupun ASN yang belum mengikuti profiling. Segera sampaikan. Kita sudah tahu jumlahnya, tetapi kita mau tahu secara pasti,” ujarnya.
Melalui arahan tersebut, Johannes berharap seluruh ASN dapat lebih memahami sistem manajemen talenta serta mengikuti proses profiling sebagai bagian dari upaya pembenahan manajemen kepegawaian di lingkungan Pemerintah Kabupaten Mimika.
